Скачать календарный план

Вступи в группу - получи скидку!

Бухгалтерский учет дистанционно

Юридическому лицу, направившему на обучение в одну группу 3-х и более человек, предоставляется скидка 5% от общей суммы обучения всех сотрудников.

Стоимость для юр. лица

Стоимость для физ.лица

Курсы бухгалтерского учета дистанционно с выдачей Удостоверения для бухгалтеров бюджетных, казенных и автономных учреждений по программе

"Бухгалтерский (бюджетный) и налоговый учет в государственных (муниципальных) учреждениях с учетом применения Федеральных стандартов (в соответствии с профессиональным стандартом "Бухгалтер"). Бухгалтерская отчетность. Применение труд.законодательства".

Также возможно Очное обучение по данной программе или в режиме Онлайн (слушатель подключается к аудитории в режиме реального времени).

Слушатель получает доступ на сайт дистанционного обучения (СДО) и изучает материалы курса самостоятельно (видеолекции, текстовые лекции, методический и нормативный материал, тесты). По окончании дистанционного обучения бухгалтерскому учету и налогообложению слушателю высылаются бухгалтерские закрывающие документы и Удостоверение о повышении квалификации.

Данные о выданном удостоверении вносятся в базу ФИС ФРДО (Федеральный реестр сведений о документах об образовании и (или) о квалификации).

Возможно корпоративное обучение в Университете или на территории заказчика (индивидуальный график обучения, корректировка учебной программы с учетом пожеланий заказчика).

Скидка 5% на обучение по любой программе при вступлении в нашу группу ВКонтакте и(или) подписке на наш Telegram-канал.

В программе:

1. Нормативно-правовое обеспечение деятельности государственного (муниципального) учреждения.

• Применение Закона «О бухгалтерском учете»: объекты учета, требования к субъектам учета, порядок регу-лирования бухгалтерского учета.

• Документооборот и делопроизводство в бухгалтерии. Формирование первичных документов (на бумажном носителе и в электронном виде) и регистров бухучета. Соблюдение сроков сдачи документов сотрудниками. Хранение документов бухгалтерского учета.

2. Роль комиссии учреждения по поступлению и выбытию активов.

3. Учёт имущества учреждения:

• Применение Федерального стандарта «Основные средства»: актуальные вопросы по принятию, использо-ванию, списанию объектов.

• Стандарт «Обесценение активов»: как определить признаки обесценения активов и отразить убытки от обесценения в бухгалтерском учете.

• Учет нематериальных активов: критерии отнесения активов к нематериальным; постановка на учет; начис-ление амортизации; документальное оформление. Отражение в учете прав пользования программными продуктами и базами данных.

• Земельные участки как непроизведенные активы. Федеральный стандарт «Непроизведенные активы»: по-ступление и выбытие земельных участков; изменение стоимости.

• Учет материальных запасов в соответствии с СГС «Запасы»: какое имущество относится к материальным запасам, как принять к учету и в какой момент учреждение должно списать с баланса запасы.

• Организация учета имущества казны в соответствии с новым федеральным стандартом.

• Учёт имущества на забалансовых счетах.

4. Материальная ответственность. Проведение инвентаризации. Отражение результатов инвентаризации в учете: выявление излишков и недостач, порядок и способы возмещения недостач. Определение и стоимостная оценка ущерба, причиненного учреждению. Учет расчетов по ущербу при наличии виновного лица и при отсутствии ви-новных лиц. Оформление и списание кредиторской и дебиторской задолженностей.

5. Учёт финансовых активов и обязательств, в том числе денежных средств и денежных документов. Расчёты с поставщиками и подрядчиками по выданным авансам и принятым обязательствам. Учет расчетов по налоговым вы-четам по НДС, расчеты с бюджетом по налогу. Расчеты с подотчетными лицами. Организация работы с подотчет-ными лицами: порядок выдачи денежных сумм подотчет, отражение расходов, возврат неиспользованных сумм. Учет средств, полученных во временное распоряжение (обеспечение заявки, исполнения контракта).

6. Вопросы применения трудового законодательства и оплаты труда.

• Локальные нормативные акты учреждения. Оформление трудовых договоров с основными работниками и совместителями. Документальное оформление оплаты труда. Оплата труда при суммированном учете рабоче-го времени, при сверхурочной работе, оплата в выходные и праздничные дни, при совмещении профессий, увеличение объема работы, расширение зоны обслуживания. Компенсационные и стимулирующие выплаты, премии и прочие выплаты. Удержания из заработной платы. Все об отпусках.

• Расчет среднего заработка – отпуска, командировки…

• Зарплатные налоги: налог на доходы физических лиц, страховые взносы, начисляемые на оплату труда.

7. Финансовое обеспечение учреждений.

• Формы финансового обеспечения учреждений. Учет доходов. Субсидии на выполнение государственного за-дания, субсидии на иные цели.

• Учет арендных отношений в соответствии со Стандартом «Аренда».

8. Формирование резервов предстоящих расходов. Какие резервы формируются учреждением и в

Компетенции

Приобретение слушателями компетенций в области теории и практики бухгалтерского (бюджетного) и налогового учета; приобретение навыков работы в государственных (муниципальных) учреждениях: казенных, автономных и бюджетных. Цель программы - повышение квалификации бухгалтеров, имеющих опыт работы в государственных (муниципальных) учреждениях

Категории слушателей

Программа рассчитана на главных бухгалтеров, бухгалтеров казенных, бюджетных, автономных учреждений.

В стоимость с дополнительными услугами включены обеды в дни занятий и культурная программа.

Питание
Всем слушателям с оплаченными доп.услугами предоставляются полноценные обеды в дни занятий. В кафе Университета работает профессиональный повар.
Культурная программа
Каждому слушателю с оплаченными доп.услугами обеспечивается обзорная экскурсия по Санкт-Петербургу с посещением известных достопримечательностей города и предоставляется билет на одно из мероприятий (театр или другие экскурсии: по рекам и каналам, экскурсии в Пушкин, Павловск, Петергоф, Стрельну и т.д.)

Стоимость дополнительных услуг — 5000 рублей.

Проживание

Проживание слушателей в отелях Санкт-Петербурга в стоимость обучения не входит. Для вашего удобства мы можем забронировать номер в одном из отелей, расположенных недалеко от Университета. Услуга бронирования бесплатная!

Отличный курс! Всем рекомендую! Благодарю!
Кирова Ирина , 18.12.19

Для продвижения по службе был необходим курс бухучета и аудита. Обратился и непрогадал. Получил квалифицированную профподготовку и помощь в решении практических задач.Большое спасибо.
Ширяев Артем Иванович, 12.12.19

Учебный план

программы повышения квалификации

«Бухгалтерский (бюджетный) и налоговый учёт в государственных (муниципальных) учреждениях с учетом применения федеральных стандартов (в соответствии с профессиональным стандартом «Бухгалтер»). Бухгалтерская отчетность. Вопросы применения трудового законодательства»

Цель обучения: приобретение слушателями компетенций в области теории и практики бухгалтерского (бюджетного) и налогового учета; приобретение навыков работы в государственных (муниципальных) учреждениях: казенных, автономных и бюджетных. Цель программы - повышение квалификации бухгалтеров, имеющих опыт работы в государственных (муниципальных) учреждениях.

Категория слушателей: программа рассчитана на главных бухгалтеров, бухгалтеров казенных, бюджетных, автономных учреждений.

№ п/п	Перечень тем	Количество часов	Форма контроля
1	Нормативно-правовое обеспечение деятельности государственного (муниципального) учреждения. Организация и ведение бухгалтерского учёта. Учёт имущества учреждения – объектов ОС в соответствии с ФС «Основные средства».	8
2	Учет нематериальных активов. Учет материальных запасов. Учёт имущества на забалансовых счетах. Учёт финансовых активов и обязательств. Учет финансовых активов и расчетов учреждения.	8
3	Финансовое обеспечение учреждений. Расчет стоимости услуг, оказываемых в рамках субсидий и на платной основе. Санкционирование доходов, расходов экономического субъекта. Бухгалтерская отчетность учреждений государственного (муниципального) сектора с учетом изменений	8
4	Вопросы применения трудового законодательства и оплаты труда. Расчет среднего заработка. Зарплатные налоги. Учетная политика государственных (муниципальных) учреждений. Особенности ведения налогового учёта. НДС. Региональные и местные налоги	8
5	Трудовое законодательство для бухгалтера	6
	Итоговая аттестация	2	Зачёт
	Всего часов	40

Преподаватели курса

Таланова Ирина Николаевна

Специалист-консультант по бюджетному и налоговому учёту, профессиональный аудитор.

Стаж работы бухгалтером 40 лет, из них 30 лет - главным бухгалтером государственного учреждения.

Преподавательский стаж - с 2001 г. Огромный опыт работы со сборными и корпоративными группами во многих городах России (Санкт-Петербург, Якутск, Краснодар, Саратов, Ростов-на-Дону, Мурманск, Орел, Тверь, Иваново, Брянск и др.)

Бухгалтерский учёт, налогообложение, оплата труда в гос. (муниципальных) учреждениях. Учёт имущества. Учёт субсидий. Налогообложение предпринимательской деятельности. Переход с коммерческого плана счетов на бюджетный. Реформирование бухгалтерской отчетности.