Ассоциация "Некоммерческое партнерство высшего образования "Санкт-Петербургский Национальный открытый Университет"
лицензия №2141 от 06.09.16
+7 (812) 430-14-01 +7 (800) 200-09-70 звонок по России бесплатно

Скачать календарный план




Национальный Открытый Универси





Правила применения профессиональных стандартов

Выберите даты
27 нояб.
18 дек.
22 янв. '19
26 марта '19
21 мая '19
02 июля '19
01 окт. '19
03 дек. '19
Стоимость

В Университете действует Накопительная система часов на Удостоверение о повышении квалификации.Слушатели семинаров могут накапливать часы в течение 1 года (начиная с даты участия конкретного слушателя в первом семинаре).  Для получения Удостоверения о повышении квалификации (от 16 часов) необходимо принять участие минимум в 2-х семинарах по 8 часов в течение года.
 
В стоимость семинара включен обед.
 
ВОЗМОЖНО ОБУЧЕНИЕ В РЕЖИМЕ ONLINE!! (подключение к очной аудитории).
Стоимость online-обучения – 4200 рублей, НДС не облагается. 
 

В программе:

- Понятие и значение профстандартов

- Соотношение профстандартов и квалификационных справочников

- РАЗЪЯСНЕНИЯ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ 

ФЕДЕРАЦИИ О ПРИМЕНЕНИИ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ СТАНДАРТОВ.

- Для каких организаций обязательны профессиональные стандарты? 

- Названия должностей каких работников должны соответствовать 

профессиональным стандартам?

- Что необходимо сделать работодателю в связи с внедрением прфстандартов.

- Рекомендации по внедрению и применению  профессиональных стандартов.

- Использование профессиональных стандартов при формировании кадровой 

политики: при аттестации сотрудников, подборе персонала, формировании 

систем оплаты труда и штатного расписания, формировании должностных 

инструкций, обучении персонала.

- В какие локальные нормативные акты возможно внести изменения в связи 

с введением профессиональных стандартов.

- Правила оформления дополнительных соглашений, заключаемых в связи с 

введением профстандартов.

- Анализ профстандарта "Специалист по управлению персоналом": понятие 

и содержание обобщенных трудовых функций, базовые названия должностей,  

квалификационные требования к должностям.

- Требования закона к процедуре проведения аттестации работников.

- Возможно ли изменить условия трудового договора или уволить 

работника  в связи с введением профессиональных стандартов.

-  Рекомендации по оформлению обучения работников.

- Независимая оценка квалификации- организация, проведение и гарантии работникам.

 

В стоимость с дополнительными услугами включены обеды в дни занятий и культурная программа.

  • Питание
    Всем слушателям с оплаченными доп.услугами предоставляются полноценные обеды в дни занятий. В кафе Университета работает профессиональный повар.
  • Культурная программа
    Каждому слушателю с оплаченными доп.услугами обеспечивается обзорная экскурсия по Санкт-Петербургу с посещением известных достопримечательностей города и предоставляется билет на одно из мероприятий (театр или другие экскурсии: по рекам и каналам, экскурсии в Пушкин, Павловск, Петергоф, Стрельну и т.д.)

Стоимость дополнительных услуг — 5000 рублей.

Проживание

Проживание слушателей в отелях Санкт-Петербурга в стоимость обучения не входит. Для вашего удобства мы можем забронировать номер в одном из отелей, расположенных недалеко от Университета. Услуга бронирования бесплатная!

Выражаю огромную благодарность за проведение семинара, лектору Елистратовой Г.В. Получила много новой, нужной, интересной информации
Михайлова С.А., СПб ГУП "АТС Смольного", 04.10.17

Выражаем огромную благодарность преподавателю Елистратовой Г.В. за семинар по применению проф.стандартов. Получен большой объем информации по теме семинара и дополнительные ответы на все интересующие вопросы в области применения Трудового законодательства РФ, судебной практики.
Силанова Т.Ю., СПб ГБУ "ГосЖилФонд"; Тазина Н.В., МАУ КЦСОН "Отрада" г. Подпорожье Лен.область, 12.05.16

Большое спасибо, получила очень полезную информацию на семинаре, все доступно. Получила ответы на все задаваемые вопросы.
Астанина Е.А., СПб ГБУЗ "ПНД № 5" г. Санкт-Петербург, 21.04.16

Очень полезный семинар, доступная подача информации. Обсудили много практических вопросов.
Мокина О.М., Муравьева Ю.В., начальник отдела кадров и инспектор по кадрам СПб ГБУ "ПМЦ "Калининский", 24.03.16

Благодарим преподавателя Елистратову Г.В. за квалифицированное и доступное изложение полезного материала.
Прилуцкая В.В., начальник отдела кадров и делопроизводства ГКУ "Управление по обеспечению функционирования системы-112 ЛО", 24.03.16

Учебный план

 

Преподаватели курса

Елистратова Галина Валентиновна

Доцент кафедры гражданского и трудового права юридического факультета РАНХиГС, председатель Третейского суда, старший юрисконсульт ООО "Консультационно-правовой центр "Особая позиция". Опыт ведения гражданских дел в судах общей юрисдикции более 20 лет. Руководитель рабочей группы по разработке МОДЕЛЬНОГО ТРУДОВОГО КОДЕКСА для Межпарламентской Ассамблеи государств - участников СНГ. Разработчик методических пособий, авторских программ  и ведущий тренингов и курсов для крупнейших организаций России (Сбербанк, Газпром, органов государственной и муниципальной власти, государственных учреждений  в сфере образования, медицины, культуры, соц.защиты и т.д.).


Профессиональные стандарты. Независимая оценка квалификации работников. Кадровое делопроизводство и трудовое, гражданское, семейное законодательство. Комментарии к судебной практике. Архив кадровых документов. Государственная служба, Российская правовая система. Механизм регулирования оплаты труда.